7 월 8 일부터 7 월 10 일까지 Tibet Tianhui Human Resources Management Co., Ltd.의 풀뿌리 세부 카지노 구축 작업 및 세부 카지노 구축 및 비즈니스 작업을 통합하는 2024 년 몰입 형 교육 과정이 성공적으로 개최되었습니다.

이 교육 Tianhui 인적 자원은 프로세스 전반에 걸쳐 계획과 운영을 개선했으며 과정의 품질, 교실 훈련, 학습 효과 보증, 학습 검토 및 기타 측면에 중점을 두었습니다. 코스 교육의 전체 과정은 혁신적으로 6 가지 교육 방법을 통합합니다. "강의 기반, 세미나 기반, 시뮬레이션 기반, 대화식, 관찰 기반 및 체험 기반"6 가지 주요 교육 방법. 교사들은 이데올로기 상속, 조사 및 연구, 최상위 디자인 및 경험 공유와 같은 여러 차원에서 파티 구축 및 비즈니스 작업의 깊은 통합의 큰 중요성을 설명합니다. 그들은 통합의 기초와 병목 현상을 분석하고 구현 방법을 설명하며 혁신 통합 운송 업체를 소개합니다.

코스 디자인은 이론과 실습의 조합에 중점을두고 그룹 토론 및 사례 분석과 같은 대화 형 링크를 설정하여 학생들이 학습을 생각하고 실습하도록 안내하고 실제 콘텐츠에 대한 인센티브 링크를 설정하며 학생들의 심층적 인 참여 및 상호 작용을 촉진합니다. 이 연구 기간을 통해 고가의 세부 카지노 업무의 백본에 대한 작업 아이디어는 풀뿌리 세부 카지노 조직에 대한 작업, 세부 카지노 구축 브랜드 창조, 이데올로기 작업, 세부 카지노 구축 및 비즈니스 작업 통합에 대한 작업 아이디어는 포괄적으로 확대되었으며 학생들은 자신의 신념을 강화하고 세부 카지노 정신을 강화하고, 자신의 게시물을 강화하고, 자신의 역할을 수행 할 수있는 능력을 향상시키고, 목표를 향상시키고, 자신의 신념을 강화하고, 자신의 신념을 강화하고, 목표를 달성하고, 하나의 목표를 향상시키기 위해 추가 교육을 받고 인도했습니다. 세부 카지노 멤버, 하나의 깃발 ".

다음 단계에서, Tianhui 인적 자원은 훈련 과정의 연구 및 개발, 교육 모델을 혁신하고 교육 직원을 강화하며 교육 팀의 구성을 강화하며 회사의 교육 브랜드의 핵심 경쟁력을 구축하여“학습 및 기업을 사용하고”고용하는 목적을 달성 할 수 있도록 회사의 훈련 브랜드의 핵심 경쟁력을 구축 할 것입니다. 상세하게 구현 될 것이며 티아 히의 강점을 티베트 개발에 기여할 것입니다.

*콘텐츠 출처 : Zangjian Investment

*사진 출처 : Zangjian Investment

*편집기 서체 : 선전 부서 (Enterprise Media Center)