학습을 이끌고 홍보하는 데있어 파티 멤버와 간부들의 역할을 수행하고, 리드를 홍보하고, 7 월 11 일, Tibet 예스 카지노 Co., Ltd. (Party Branch)의 파티위원회 (The Party Branch)의 파티위원회 (Tibet 예스 카지노 Co.)의 파티위원회 (Tibet 예스 카지노 Co., Ltd.)는 7 월 11 일에 좋은 학습과 지혜를 모으고 힘을 모으는 좋은 분위기를 조성하기 위해, (). Xi Hong, Tibet 예스 카지노 Party위원회의 전임 차관, 이사 및 노동 조합 회장은이 행사를 주재하고 의견과 요약을했습니다.

이 행사에서 예스 카지노의 예스 카지노의 6 개 파티 지부 비서 및 당원은 회사의 재능 훈련 노력을 강화하고 개선하는 방법에 초점을 맞추고, 합리적이고 운영적인 인재 Echelon을 확립하는 방법에 중점을 두어 직원들이 대중의 구성을 강화하고, 교육을 강화하고, 수준의 교육을 강화하는 방법 및 개선하는 방법을 강화할 수 있도록 "회사의 재능 훈련 노력을 강화하고 개선하는 방법에 중점을두고 있습니다. 파티 조직의 응집력, 창의성 및 매력을 향상시키고, 자신의 입장과 현실과 결합하고, 아이디어, 측정, 경험과 관행에 대해 이야기하고, 의견과 제안을 제시합니다. 동시에 Xihong은 첫 "Party Branch 장관 (파티 회원) 포럼"에서 잘 수행 한 동지들에게 명예 증명서를 수여했습니다.

Xihong은 6 명의 스피커의 강의 내용을 높이 평가하고 회사의 인재에 첼론 건설에 대한 4 가지 요구 사항을 제시했습니다.하나는당사는 인재 작업에 대한 당사자의 전반적인 리더십을지지하고 강화해야하며 회사 당사자위원회의 통합 배치, 당사 구축 부서 (인사 자원 부서)의 포괄적 인 관리 및 다양한 단위 간의 공동 협력으로 인재 교육 작업 메커니즘을 진정으로 확립해야합니다.두 번째는간부 팀 구조는 사람, 사람 및 직책이 서로 일치하도록하기 위해 더욱 최적화되어야합니다.Three is우리는 청소년 사업에 대한 Xi Jinping 사무 총장의 중요한 박람회의 정신을 철저히 이행해야하며, 동시에, 동시에, 동시에 젊은 노동자의 징계와 능력 수준을 향상시키는 데 좋은 일을 할 수있는 정당 징계 학습 및 교육의 기회를 취해야합니다. 넷째, 우리는 "I and 예스 카지노 Grow Grow Mether Together"멘토 및 견습, 직원 기술 경쟁 및 기타 활동, 잠재적 인 숙련 된 재능을 발견하고 배양하며 젊은 직원이 각각의 직책에서 잠재력을 완전히 풀어 줄 수 있도록 계속해야합니다.

이벤트는 현장과 비디오의 조합으로 수행되었습니다. 총 45 명이 예스 카지노의 리더십 팀, 각 당 지점의 비서, 다양한 부대 (프로젝트 부서), 장기 부서 및 당 근로자가 행사에 참여했습니다.

*콘텐츠 출처 : Tibet 예스 카지노

*사진 출처 : Tibet 예스 카지노

*편집기 서체 : 선전 부서 (Enterprise Integrated Media Center)